Boletín Oficial de la Junta de Andalucía - Histórico del BOJA Boletín número 217 de 11/11/2022

En virtud de las facultades que me vienen atribuidas por el artículo 21 de la Ley 1/1988, de 17 de marzo, de la Cámara de Cuentas de Andalucía, y del acuerdo adoptado por el Pleno de esta Institución, en la sesión celebrada el 13 de julio de 2022,

RESUELVO

De conformidad con el art. 12 de la citada Ley 1/1988, ordenar la publicación del Informe de fiscalización de cumplimiento de la gestión de recursos humanos de empresas municipales que gestionan los servicios funerarios en Andalucía: EMUCESA, CECOSAM, PARCEMASA Y CEMABASA, correspondiente al ejercicio 2019.

Sevilla, 27 de octubre de 2022.- La Presidenta, Carmen Núñez García.

Fiscalización de cumplimiento de la gestión de recursos humanos de empresas municipales que gestionan los servicios funerarios en Andalucía: EMUCESA, CECOSAM, PARCEMASA Y CEMABASA. Ejercicio 2019

El Pleno de la Cámara de Cuentas de Andalucía, en su sesión celebrada el día 13 de julio de 2022, con la asistencia de todos sus miembros, ha acordado aprobar el Informe de fiscalización de cumplimiento de la gestión de recursos humanos de empresas municipales que gestionan los servicios funerarios en Andalucía: EMUCESA, CECOSAM, PARCEMASA Y CEMABASA, correspondiente al ejercicio 2019.

ÍNDICE

1. INTRODUCCIÓN

2. RESPONSABILIDAD DEL ÓRGANO DE DIRECCIÓN EN RELACIÓN CON LAS CUENTAS ANUALES Y EL CUMPLIMIENTO DE LA LEGALIDAD EN MATERIA DE RR.HH.

3. RESPONSABILIDAD DE LA CÁMARA DE CUENTAS

4. FISCALIZACIÓN DE CUMPLIMIENTO

4.1. Fundamentos de la opinión de legalidad con salvedades en la gestión de los recursos humanos por cada una de las empresas

4.1.1. EMUCESA

4.1.1.1. Selección y contratación de personal. Promoción interna

4.1.1.2. Retribuciones y complementos salariales

4.1.2. CECOSAM

4.1.2.1. Selección y contratación de personal. Promoción interna

4.1.2.2. Retribuciones y complementos salariales

4.1.3. PARCEMASA

4.1.3.1. Selección y contratación de personal. Promoción interna

4.1.3.2. Retribuciones y complementos salariales

4.1.4. CEMABASA

4.1.4.1. Selección y contratación de personal. Promoción interna

4.1.4.2. Retribuciones y Complementos salariales

4.2. Opinión sobre cumplimiento de legalidad con salvedades

4.3. Otros asuntos de interés que no afectan a la opinión de cumplimiento de legalidad

5. RECOMENDACIONES

6. APÉNDICES

6.1. Naturaleza y características básicas de las cuatro sociedades fiscalizadas

6.2. Normativa interna sobre Organización del trabajo, selección, admisión y contratación de todo el personal en cada una de las empresas

7. ANEXOS

8. ALEGACIONES PRESENTADAS Y TRATAMIENTO DE LAS MISMAS EN LOS SUPUESTOS QUE NO HAYAN SIDO ADMITIDAS O SE ADMITAN PARCIALMENTE

ABREVIATURAS

€ Euros

Nº Número

Art. Artículo

CCA Cámara de Cuentas de Andalucía

CCAA Cuentas Anuales

CECOSAM Cementerios y Servicios Municipales de Córdoba S.A.

CEMABASA Cementerio Mancomunado Bahía de Cádiz, S.A.

CEMFI Centro de Formación del Ayuntamiento de Granada

D.A. Disposición Adicional

EMUCESA Empresa Municipal de Cementerio y Servicios Funerarios de Granada

ET Estatuto de los Trabajadores

IMFE Instituto Municipal para la Formación y el Empleo de Málaga

IRPF Impuesto sobre de la Renta de las Personas Físicas

LPGE Ley de Presupuestos Generales del Estado

LRJSP Ley de Régimen Jurídico del Sector Público

PARCEMASA Parque Cementerio de Málaga S.A.

RDL Real Decreto Legislativo

RPT Relación de Puestos de Trabajo

RRHH Recursos Humanos

S.L. Sociedad Limitada

SAE Servicio Andaluz de Empleo

TREBEP Texto Refundido del Estatuto Básico Empleado Público

LCSP Ley de Contratos del Sector Público

TRLRHL Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales

TS Tribunal Supremo

TSJ Tribunal Superior de Justicia

UMA Universidad de Málaga

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