Resolución de 5 de noviembre de 2024, del Rector de la Universidad de Granada, por la que se convoca proceso de provisión de un puesto de trabajo mediante el procedimiento de libre designación con convocatoria pública en esta Universidad.
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De conformidad con lo dispuesto en el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, en la Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía y en los Estatutos de la Universidad de Granada, aprobados por Decreto 231/2011, de 12 de julio, del Consejo de Gobierno de la Junta de Andalucía (BOJA núm. 147, de 28 de julio), el Rector, en uso de las competencias atribuidas en el artículo 50 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, en relación con el artículo 3.2.j) de la misma norma, así como en el artículo 163 de los Estatutos de esta Universidad, ha dispuesto anunciar la provisión del puesto de trabajo vacante, por el sistema de libre designación con convocatoria pública, con arreglo a las siguientes
BASES
Primera. Se convoca la provisión del puesto de trabajo, por el sistema de libre designación, que se detalla en el anexo de la presente resolución.
Segunda. Podrá participar en la presente convocatoria el personal funcionario que reúna los requisitos señalados para el desempeño del mismo en el Anexo I y aquellos otros de carácter general exigidos por la legislación vigente.
Tercera. Las personas interesadas dirigirán las solicitudes al Sr. Rector de la Universidad de Granada, utilizando el modelo que figura como Anexo II de la presente resolución, dentro del plazo de diez días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación de la presente resolución en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía, y se presentarán a través de la sede electrónica de la Universidad de Granada (https://sede.ugr.es) «Solicitud genérica para la UGR», seleccionando como destino el Servicio de Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios.
Cuarta. A la solicitud cumplimentada se deberá acompañar curriculum vitae en el que se harán constar la condición de personal funcionario de los Subgrupos A1/A2, así como los títulos académicos, los puestos de trabajo desempeñados en la Administración, los estudios y cursos realizados y cuantos otros méritos se estimen oportuno poner de manifiesto.
Quinta. El puesto objeto de la presente convocatoria podrá ser declarado desierto.
Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa en virtud de los artículos 84.1 de los Estatutos de esta Universidad y 38.4 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, podrá interponerse potestativamente recurso de reposición en el plazo de un mes ante el Rector de esta Universidad, a contar a partir del día siguiente al de la publicación de la presente resolución, de conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, o interponer directamente recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Granada, en el plazo de dos meses a partir del día siguiente a la fecha de notificación de este escrito, según disponen los artículos 8.3 y 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
Granada, 5 de noviembre de 2024.- El Rector, Pedro Mercado Pacheco.
ANEXO I
PUESTO DE LA RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO DE LA UNIVERSIDAD DE GRANADA QUE SE CONVOCA PARA SU PROVISIÓN MEDIANTE EL PROCEDIMIENTO DE LIBRE DESIGNACIÓN CON CONVOCATORIA PÚBLICA
ID | Puesto | Unidad Administrativa | Área | Nivel Intervalo |
Grupo Adscripción |
CD | CE |
---|---|---|---|---|---|---|---|
4065 | Coordinador/a de Campus (Campus de Ceuta) | Gerencia: Apoyo Gestión Unidades | Gerencia: Apoyo Gestión Unidades | 2 | A1/A2 | 27 | 2a |
ANEXO II
Modelo de solicitud para participar en la convocatoria para la provisión de puestos de trabajo vacantes en esta Universidad, mediante el procedimiento de libre designación con convocatoria pública
DATOS PERSONALES |
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APELLIDOS Y NOMBRE: |
DNI: CORREO ELECTRÓNICO: |
CUERPO O ESCALA: GRUPO: |
PUESTOS QUE SOLICITA | ||
---|---|---|
ID | PUESTO | ORDEN PREFERENCIA |
4065 | Coordinador/a de Campus (Campus de Ceuta) | 1 |
Solicito ser admitido/a en la convocatoria pública para proveer los puestos de trabajo por el procedimiento de libre designación que indico en el cuadro anterior, declaro que reúno los requisitos exigidos para participar en la citada convocatoria, y adjunto el currriculum vitae.
CLÁUSULAS INFORMATIVAS SOBRE TRATAMIENTO DE DATOS DE CARÁCTER PERSONAL EN MATERIA DE PROCESOS SELECTIVOS DE PERSONAL
Le informamos de la base legal sobre la que se desarrolla el tratamiento de sus datos con fines de gestionar el presente proceso selectivo. Dicho tratamiento se encuentra amparado dentro de las bases legitimadoras del tratamiento que establece el Reglamento General de Protección de Datos europeo (UE/2016/679), ya que es necesario para el cumplimiento de una obligación legal. Además de contar con su consentimiento queremos informarle de:
Información básica sobre protección de datos | |
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Responsable | UNIVERSIDAD DE GRANADA |
Legitimación | La Universidad de Granada se encuentra legitimada para el tratamiento de sus datos en base a lo estipulado en el art. 6.1.c) del Reglamento General de Protección de Datos: el tratamiento es necesario para el cumplimiento de una obligación legal aplicable al responsable del tratamiento. |
Finalidad | Gestionar la participación en el proceso selectivo solicitado. |
Destinatarios | Sus datos serán publicados en los medios que se indican en la convocatoria. |
Derechos | Tiene derecho a solicitar el acceso, oposición, rectificación, supresión o limitación del tratamiento de sus datos, tal y como se explica en la información adicional. |
Información adicional | Puede consultar la información adicional y detallada sobre protección de datos en el siguiente enlace: https://secretariageneral.ugr.es/pages/proteccion_datos/leyendas-informativas/_img/informacionadicionalprocesosselectivos/%21 |
Sr. Rector Magnífico de la Universidad de Granada.
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