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En virtud de las facultades que me vienen atribuidas por el artículo 21 de la Ley 1/1988, de 17 de marzo, de la Cámara de Cuentas de Andalucía, y del acuerdo adoptado por el Pleno de esta Institución, en la sesión celebrada el 24 de noviembre de 2010,
resuelvo
De conformidad con el art. 12 de la citada Ley 1/1988, ordenar la publicación del Informe de Fiscalización de las Políticas de Igualdad en Diputaciones Provinciales y Ayuntamientos de la Comunidad Autónoma de Andalucía.
Sevilla, 10 de febrero de 2011.- La Consejera Mayor (e.f.), Carmen Iglesias García de Vicuña.
POLÍTICAS PARA LA IGUALDAD EN DIPUTACIONES PROVINCIALES Y AYUNTAMIENTOS DE LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DE ANDALUCÍA
(SL 05/2009)
El Pleno de la Cámara de Cuentas de Andalucía, en su sesión celebrada el día 24 de noviembre de 2010, con la asistencia de todos sus miembros, ha acordado aprobar por unanimidad el Informe de Fiscalización de las Políticas para la Igualdad en Diputaciones Provinciales y Ayuntamientos de la Comunidad Autónoma de Andalucía.
ÍNDICE
I. INTRODUCCIÓN
II. OBJETIVOS, ALCANCE Y METODOLOGÍA
III. LIMITACIONES AL ALCANCE
IV. RESULTADOS DE LA FISCALIZACIÓN
IV.1. DIPUTACIONES PROVINCIALES
IV.1.1. Políticas para la Igualdad
IV.1.1.1. Planes de Igualdad, Programación y Seguimiento
IV.1.1.2. Actividades
IV.1.1.3. Asociaciones de Mujeres
IV.1.1.4. Transversalidad
IV.1.2. Organización Igualdad
IV.1.2.1. Estructura
IV.1.2.2. Personal
IV.1.2.3. Otros órganos relacionados con las políticas para la igualdad
IV.1.3. Presencia Equilibrada
IV.1.3.1. Órganos Colegiados
IV.1.4. Igualdad de Oportunidades
IV.1.4.1. Personal
IV.1.4.2. Promociones
IV.1.4.3. Formación
IV.1.5. Acceso a Recursos Públicos desde la Perspectiva de Género
IV.1.6. Recursos Económicos destinados a Políticas para la Igualdad
IV.1.6.1. Gastos
IV.1.6.2. Ingresos
IV.2. AYUNTAMIENTOS CON CENTROS MUNICIPALES DE INFORMACIÓN A LA MUJER
IV.2.1. Políticas para la Igualdad
IV.2.1.1. Planes de Igualdad, Programación y Seguimiento
IV.2.1.2. Actividades
IV.2.1.3. Asociaciones de Mujeres
IV.2.1.4. Transversalidad
IV.2.2. Organización Igualdad
IV.2.2.1. Estructura
IV.2.2.2. Personal
IV.2.2.3. Recursos CMIM
IV.2.2.4. Otros órganos relacionados con las políticas para la igualdad
IV.2.3. Presencia Equilibrada
IV.2.3.1. Órganos Colegiados
IV.2.4. Igualdad de Oportunidades
IV.2.4.1. Personal
IV.2.4.2. Promociones
IV.2.4.3. Formación
IV.2.5. Acceso a Recursos Públicos desde la Perspectiva de Género
IV.2.6. Recursos Económicos destinados a Políticas para la Igualdad
IV.2.6.1. Gastos
IV.2.6.2. Ingresos
IV.3. AYUNTAMIENTOS SIN CENTRO MUNICIPAL DE INFORMACIÓN A LA MUJER
IV.3.1. Políticas para la Igualdad
IV.3.1.1. Planes de Igualdad, Programación y Seguimiento
IV.3.1.2. Actividades
IV.3.1.3. Asociaciones de Mujeres
IV.3.1.4. Transversalidad
IV.3.2. Organización Igualdad
IV.3.2.1. Estructura
IV.3.2.2. Otros órganos relacionados con las políticas para la igualdad
IV.3.3. Presencia Equilibrada
IV.3.3.1. Órganos Colegiados
IV.3.4. Igualdad de Oportunidades
IV.3.4.1. Personal
IV.3.4.2. Promociones
IV.3.4.3. Formación
IV.3.5. Acceso a Recursos Públicos desde la Perspectiva de Género
IV.3.6. Recursos Económicos destinados a Políticas para la Igualdad
IV.3.6.1. Gastos
IV.3.6.2. Ingresos
V. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES
VI. ANEXOS
VI.1. LÍNEAS DE SUBVENCIONES POLÍTICAS PARA LA IGUALDAD
VI.2. DETALLE DE LOS CURSOS EN DIPUTACIONES PROVINCIALES
VI.3. DETALLE DE LAS JORNADAS EN DIPUTACIONES PROVINCIALES
VI.4. DETALLE DE ACTIVIDADES ASISTENCIALES EN DIPUTACIONES PROVINCIALES
VI.5. OTRAS ACTIVIDADES EN DIPUTACIONES PROVINCIALES
VI.6. TRANSVERSALIDAD EN DIPUTACIONES PROVINCIALES
VI.7. DESGLOSE DE PRESENCIA RELATIVA DE MUJERES POR ÁREAS EN DIPUTACIONES PROVINCIALES
VI.8. DEPARTAMENTOS DE DIPUTACIONES PROVINCIALES AGREGADOS EN EL CUADRO NÚM. 22
VI.9. CURSOS AYUNTAMIENTOS CON CMIM
VI.10. JORNADAS AYUNTAMIENTOS CON CMIM
VI.11. OTRAS ACTIVIDADES AYUNTAMIENTOS CON CMIM
VI.12. TRANSVERSALIDAD EN AYUNTAMIENTOS CON CMIM VI.13. DESGLOSE DE PRESENCIA RELATIVA DE MUJERES POR ÁREAS EN AYUNTAMIENTOS CON CMIM
VI.14. DEPARTAMENTOS DE AYUNTAMIENTOS CON CMIM AGREGADOS EN EL CUADRO NÚM. 52
VI.15. CURSOS AYUNTAMIENTOS SIN CMIM
VI.16. JORNADAS AYUNTAMIENTOS SIN CMIM
VI.17. OTRAS ACTIVIDADES AYUNTAMIENTOS SIN CMIM
VI.18. DESGLOSE DE PRESENCIA RELATIVA DE MUJERES POR ÁREAS EN AYUNTAMIENTOS SIN CMIM
VI.19. DEPARTAMENTOS DE AYUNTAMIENTOS SIN CMIM AGREGADOS EN EL CUADRO NÚM. 72
VI.20. DESCRIPCIÓN INDICADORES
VII. ALEGACIONES
ABREVIATURAS
AAMM Asociaciones de Mujeres.
AMM Asociación de Mujeres.
Art. Artículo.
Aytos. Ayuntamientos.
BOJA Boletín Oficial de la Junta de Andalucía.
CMIM Centro Municipal de Información a la Mujer.
DP Diputación Provincial.
e Estimado.
EEPP Empresas Públicas.
FPO Formación Profesional Ocupacional.
FSE Fondo Social Europeo.
IAM Instituto Andaluz de la Mujer.
INE Instituto Nacional de Estadística.
JGL Junta de Gobierno Local.
Ley 12/2007 Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía.
LOIEMH Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
m€ Miles de euros.
n/a No aplicable.
OOAA Organismos Autónomos.
PIM Punto de Información a la Mujer.
PYMES Pequeñas y Medianas Empresas.
RPT Relación de Puestos de Trabajo.
s.d. Sin datos.
UNEM Unidades de Empleo de Mujeres.
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