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Boletín Oficial de la Junta de Andalucía -  Histórico del BOJA  Boletín número 12 de 20/01/2026

2. Autoridades y personal

2.2. Oposiciones, concursos y otras convocatorias

Consejería de Sanidad, Presidencia y Emergencias

Resolución de 14 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca mediante el sistema de concurso de méritos, la cobertura de dos puestos de cargo intermedio de Supervisor/a de Enfermería en el Hospital Universitario Virgen de las Nieves de Granada.

   

Resolución de 14 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca, mediante el sistema de concurso de méritos, la cobertura del puesto de cargo intermedio de Jefe/a de Sección Facultativo de Otorrinolaringología en el Hospital Universitario Virgen de las Nieves de Granada.

   

Resolución de 14 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, que modifica la de 2 de septiembre de 2025, que aprueba las listas definitivas de personas admitidas y excluidas y las listas definitivas de adaptaciones de tiempo y/o medios concedidas y denegadas, para la realización de las pruebas selectivas por los sistemas de acceso libre y de promoción interna de Pinche, para personas con discapacidad intelectual, convocadas mediante Resolución de 4 de febrero de 2025, se anuncia la publicación de dichas listas y se anuncia la provincia de examen asignada.

   

Resolución de 14 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca, mediante el sistema de concurso de méritos, la cobertura del puesto de cargo intermedio de Jefe/a de Bloque de Enfermería en el Hospital Universitario Virgen de las Nieves de Granada.

   

Resolución de 14 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca, mediante el sistema de concurso de méritos, la cobertura del puesto de cargo intermedio de Jefe/a de Sección Facultativo de Admisión y Documentación Clínica del Hospital Universitario Virgen de las Nieves de Granada.

   

Resolución de 15 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca mediante el sistema de concurso de méritos para la cobertura del puesto de cargo intermedio de Jefe/a de Grupo de Gestión y Servicios en el Hospital Universitario Virgen de las Nieves, de Granada.

   

Resolución de 15 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca concurso de méritos para la cobertura del puesto de cargo intermedio de Jefe/a de Sección de Gestión y Servicios en el Hospital Universitario Virgen de las Nieves de Granada.

   

Resolución de 15 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca, mediante el sistema de concurso de méritos, para la cobertura del puesto de cargo intermedio de Jefe/a de Grupo de Gestión y Servicios en el Hospital Universitario Virgen de las Nieves de Granada.

   

Resolución de 15 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca, mediante el sistema de concurso de méritos, para la cobertura del puesto de cargo intermedio de Jefe/a de Grupo de Gestión y Servicios en el Hospital Universitario Virgen de las Nieves, de Granada.

   

Resolución de 15 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueba la relación de personas aspirantes que superan la fase de oposición, correspondiente a las pruebas selectivas del concurso-oposición, por los sistemas de acceso libre y de promoción interna de Técnico/a de Función Administrativa, Sistemas y Tecnología de la Información, convocada en desarrollo de las Ofertas de Empleo Público para los años 2022, 2023 y 2024.

   

Resolución de 15 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueba la relación de personas aspirantes que superan la fase de oposición, correspondiente a las pruebas selectivas del concurso-oposición, por los sistemas de acceso libre y promoción interna de Médico/a de Familia en Centros de Transfusión, Tejidos y Células, convocada en desarrollo de las Ofertas de Empleo Público para los años 2022, 2023 y 2024.

   

Resolución de 15 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca, mediante el sistema de concurso de méritos, la cobertura del puesto de cargo intermedio de Jefe/a de Servicio Facultativo de Reumatología en el Hospital Universitario Virgen del Rocío de Sevilla.

   

Resolución de 15 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueba la relación de personas aspirantes que superan la fase de oposición, correspondiente a las pruebas selectivas del concurso-oposición, por los sistemas de acceso libre y de promoción interna, de Técnico/a Intermedio/a en Prevención de Riesgos Laborales, convocadas en desarrollo de las Ofertas de Empleo Público para los años 2022, 2023 y 2024.

   

Resolución de 15 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, que modifica la de 16 de mayo de 2025, que aprueba las listas definitivas de personas admitidas y excluidas y las listas definitivas de adaptaciones de tiempo y/o medios concedidas y denegadas para la realización de las pruebas selectivas, por los sistemas de acceso libre y de promoción interna, de Auxiliar Administrativo/a, convocadas mediante Resolución de 4 de febrero de 2025, se anuncia la publicación de dichas listas y se anuncia la provincia de examen asignada.

   

Resolución de 15 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueba la relación de personas aspirantes que superan la fase de oposición, correspondiente a las pruebas selectivas del concurso-oposición, por los sistemas de acceso libre y de promoción interna de Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales, especialidades Ergonomía y Psicosociología Aplicada, Higiene Industrial y Seguridad en el Trabajo, convocada en desarrollo de las Ofertas de Empleo Público para los años 2022, 2023 y 2024.

   

Resolución de 15 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca concurso de méritos para la cobertura del puesto de cargo intermedio de Jefe/a de Grupo de Gestión y Servicios en el Hospital Universitario Virgen del Rocío de Sevilla.

   

Resolución de 15 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueba la relación de personas aspirantes que superan la fase de oposición, correspondiente a las pruebas selectivas del concurso-oposición, por los sistemas de acceso libre y promoción interna de Médico/a de Familia de Atención Primaria, convocada en desarrollo de las Ofertas de Empleo Público para los años 2022, 2023 y 2024.

   

Resolución de 15 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueba la relación de personas aspirantes que superan la fase de oposición, correspondiente a las pruebas selectivas del concurso-oposición, por los sistemas de acceso libre y de promoción interna de Ingeniero/a Técnico/a, convocadas en el desarrollo de las Ofertas de Empleo Público para los años 2022, 2023 y 2024.

   

Resolución de 15 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueba la relación de personas aspirantes que superan la fase de oposición, correspondiente a las pruebas selectivas del concurso-oposición, por los sistemas de acceso libre, de Técnico/a de Gestión Documental, Biblioteca y Archivo, convocada en el desarrollo de las Ofertas de Empleo Público para los años 2022, 2023 y 2024.

   

Resolución de 15 de enero de 2026, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se aprueba la relación de personas aspirantes que superan la fase de oposición, correspondiente a las pruebas selectivas del concurso-oposición, por los sistemas de acceso libre y de promoción interna, de Técnico/a de Salud en Sanidad Ambiental, convocadas en el desarrollo de las Ofertas de Empleo Público para los años 2022, 2023 y 2024.

   

Universidades

Resolución del 13 de enero de 2026, de la Universidad de Cádiz, por la que se modifica la Resolución de 10 de octubre de 2025, de la Universidad de Cádiz, por la que se convoca proceso selectivo para cubrir plazas de Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios laboral fijo, mediante turno libre, de la categoría de Técnico Auxiliar de Servicios de Conserjería (BOE núm. 252, de 20 de octubre de 2025).

   

Resolución de 15 de enero de 2026, de la Universidad de Córdoba, por la que se convoca a concurso de acceso plazas de Catedrático de Universidad vinculadas por el sistema de promoción interna.

   

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