Oferta de empleo - Técnico/a Superior en Paisaje Cultural
Información general
Méritos Valorables:
- Formación complementaria de posgrado universitario relacionada con geografía, patrimonio o territorio (máximo 0,5 puntos):
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Máster (60-120 créditos)= 0,5 puntos.
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Especialista universitario (30-59 créditos)=0,25 puntos.
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Experto universitario (15-29 créditos)=0,15 puntos.
- Formación complementaria relacionada con la funciones del puesto distinta de la formación de posgrado (cursos de formación): 0,1 puntos cada 20 h. (máx. 0,5 puntos).
- Hasta tres años de experiencia en funciones similares.: 0,07 puntos/mes (máx. 2,5 puntos).
Funciones
Las funciones genéricas del nivel del puesto (Grupo 1 – Nivel 3) son las siguientes:
- Colaborar en la planificación y organización de las actividades y de los procesos definidos en su área, elevando a su jefatura propuestas de mejoras para contribuir al desarrollo y evolución de la misma.
- Colaborar en el desarrollo de los proyectos y/o servicios asignados a su Jefatura o Participando en la elaboración/redacción de proyectos y/o servicios que se desarrollen en su ámbito de actuación.
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Realizando, en su caso, la Dirección Técnica de los proyectos, actividades y/o servicios encomendados.
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Coordinando y/o ejecutando las actividades emanadas de los proyectos y/o servicios encomendados, evaluando, si procede, los distintos hitos fijados, con el fin de lograr los objetivos definidos.
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Desarrollando, si procede, labores de investigación y/o experimentación referida a los proyectos y/o servicios asignados, siguiendo para ello los protocolos establecidos.
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Formulando proyectos de investigación en el ámbito de sus competencias.
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Impartiendo, si procede, actividades formativas con las personas usuarias (externas o internas) del servicio con el objeto de facilitar su accesibilidad al mismo.
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Llevando a cabo la preparación y redacción de los informes y memorias que le sean solicitados en relación a los proyectos o actividades encomendados.
- Participar en la difusión y transferencia de los conocimientos generados en base a su actividad profesional.
- Colaborar en Proyectos y/o actividades transversales con otras Unidades o Centros del IAPH e instituciones externas siempre que le sea requerido en los aspectos relacionados con las funciones de su puesto de trabajo.
- Ofrecer asesoramiento técnico sobre la materia que desarrolla en su trabajo tanto a otros miembros de la Unidad como a usuarios/as del Servicio que se presta.
- Velar, mediante el cumplimiento de las medidas de prevención que en cada caso sean adoptadas, por su seguridad y salud en el trabajo y por la de aquellas personas a las que pueda afectar su actividad profesional.
- Cualesquiera otras funciones que el superior/a jerárquico le encomiende en el ámbito de su competencia profesional.
- Impulsar la innovación, mediante la actualización y mejora operativa en sus Impulsar la innovación, mediante la actualización y mejora operativa en sus aspectos metodológico, científico, técnico e instrumental en las materias de su instrumental en las materias de su competencia.
Las funciones específicas del puesto son la que siguen:
- Proceder a la identificación, localización, descripción, análisis y difusión de los paisajes culturales andaluces y de sus valores culturales, proponiendo medidas de actuación para su ordenación, gestión y protección.
- Elaborar criterios para la normalización, sistematización e informatización de la información de los paisajes culturales de Andalucía.