El Servicio Andaluz de Empleo (SAE), dependiente de la Consejería de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo, ha puesto en marcha en las oficinas de empleo de Córdoba una red de puntos de atención a las mujeres víctimas de violencia de género, para facilitarles una atención personalizada y confidencial. Estos puntos están localizados en 11 oficinas del SAE, al frente de los cuales hay un grupo de 14 tutores especializados en la atención a las mujeres víctimas de violencia de género.
Para el delegado territorial, José Ignacio Expósito, este nuevo dispositivo favorece que la orientación que se desarrolle con las víctimas de violencia de género inscritas como demandantes de empleo en el SAE sea individualizada y basada en los recursos y las circunstancias que rodeen a cada mujer. “De esta manera, si la víctima lo solicita, los tutores serán las únicas personas que puedan acceder a sus datos personales, garantizando su confidencialidad en los procesos de intermediación que desarrolla el SAE de cara a facilitar su inserción sociolaboral”.
Desde su puesta en marcha, en el mes de marzo, este servicio ha atendido en Córdoba a medio centenar de mujeres en 143 tutorías. Actualmente hay 438 mujeres inscritas en el SAE como demandantes de empleo con la condición de víctima de violencia de género. La mayoría de ellas se concentran en la capital que agrupa al 47% (208) del total de inscritas con esta característica en la provincia. De hecho, la Oficina SAE de Colón que integra la mayoría de las barriadas cordobesas es la que más usuarias ha aportado, con 67, y las que menos, Aguilar de la Frontera, Fuente Obejuna, Hinojosa del Duque, Montilla, La Rambla y Rute con menos de 5.
Para garantizar una cobertura adecuada en todo el territorio provincial, estos puntos de atención especializada están ubicados en las principales oficinas del SAE de las seis cabeceras de las áreas territoriales de empleo (ATES): Pozoblanco, Baena, Montoro, Puente Genil, Montilla, Capital (Colón y Valdeolleros), Lucena, Palma del Río, Cabra y Peñarroya.
Las mujeres víctimas de violencia de género que acrediten esta situación (a través de sentencia condenatoria, resolución judicial, orden de protección, informe del Ministerio Fiscal, según fija el Real Decreto 1917/2008) y acudan como demandantes de empleo a una oficina pueden optar, de manera voluntaria en función de su circunstancia personal, por un tratamiento confidencial de sus datos personales. Si la demandante así lo solicita, será derivada de manera automática a estos puntos de atención especializada.
El SAE va más allá y garantiza la confidencialidad de los datos de las afectadas ampliando esta cobertura a aquellas mujeres que se encuentren en un proceso de denuncia por violencia de género o presenten una declaración responsable sobre su condición de afectada.
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