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Consulta la oferta de acciones formativas de Formación Profesional para el Empleo, disponible en Andalucía y realiza búsquedas ajustadas usando diferentes criterios desde:
Oferta formativa
Mediante la oferta formativa se pretende potenciar el capital humano y la empleabilidad de las personas participantes mediante la mejora de las capacidades y competencias profesionales atendiendo a los requerimientos del mercado de trabajo y a las necesidades de las empresas.
Consulta las programaciones formativas de las Escuelas del SAE, Centros Públicos, Centros Educativos y del Programa de Empleo y Formación (antiguas Escuelas Taller y Talleres de Empleo) seleccionando la que te interese a través del siguiente enlace:
- Acciones formativas de FPE de las Escuelas del SAE
- Acciones formativas de los Centros Públicos de Formación Profesional para el Empleo
- Certificados de profesionalidad impartidos en Centros Educativos de la Consejería de Desarrollo Educativo y Formación Profesional
- Programa de Empleo y Formación 2023-2024 (pdf)
- Programa de Empleo y Formación 2024-2025 (pdf)
¿Qué requisitos debo cumplir para acceder a una acción formativa?
La normativa reguladora marca unos requisitos de acceso imprescindibles para poder participar en las acciones formativas de Formación Profesional para el Empleo. Además la Junta de Andalucía establece procedimientos de baremación y selección de candidaturas para seleccionar las personas participantes entre todas aquellas que han presentado solicitud de participación y cumplen los requisitos de acceso.
Becas y ayudas para acciones formativas de Formación Profesional para el Empleo
El alumnado desempleado que curse alguna acción formativa podrá percibir ayudas y becas cumpliendo una serie de requisitos establecidos para cada una de las mismas.
Procedimiento para la cotización a la Seguridad Social
La disposición adicional quincuagésima segunda del texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social aprobado por el Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, establece en su apartado 1 que “La realización de prácticas formativas en empresas, instituciones o entidades incluidas en programas de formación y la realización de prácticas académicas externas al amparo de la respectiva regulación legal y reglamentaria, determinará la inclusión en el sistema de la Seguridad Social de las personas que las realicen en los términos de esta disposición adicional”, incluyéndose en estas prácticas “las realizadas por alumnos de formación profesional, siempre que las mismas no se presten en el régimen de formación profesional intensiva”.
Las inclusión en el Sistema de la Seguridad Social en aplicación del apartado 1 de esta disposición, en el ámbito de la Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, únicamente es de aplicación a las prácticas formativas de las acciones formativas de formación profesional, es decir, aquellas que se encuentran reguladas por la Ley Orgánica 3/2022, de 31 de marzo, de ordenación e integración de la Formación Profesional, que incluye los títulos de formación profesional del sistema educativo y la formación profesional de los Grados A, B y C.
Por tanto, estas obligaciones no se aplicarán a la realización de prácticas profesionales no laborales en empresas de acciones formativas no vinculadas a certificados profesionales.
Consulta más información sobre la inclusión en el sistema de la seguridad social del alumnado que realice prácticas formativas:
- Nota Informativa de la DGFPE sobre la inclusión del alumnado en la Seguridad Social (pdf)
- Anexo I: Nota Informativa SEP (pdf)
- Anexo II: Nota Informativa de la Secretaría de Estado de la Seguridad Social y Pensiones (pdf)
- Anexo III: Modelo de convenio de colaboración centro formación-empresa (pdf)
- Anexo IV: Plan Formativo empresa-centro formación-alumno/a (pdf) - actualizado a 21/05/2024
- Nota Informativa de la DGFPE sobre Seguridad social del alumnado de PPNL (pdf)
- Documento explicativo (pdf)