Información general
El Servicio Público de Empleo Alemán (ZAV) junto con el SEPE y los Servicios Públicos de Empleo Autonómicos organizan varios proyectos de selección para empresas en Alemania, en las siguientes áreas profesionales:
- Electricidad. - Preparados cárnicos y de charcutería. - Cocina y servicios de mesa y barra.
Las empresas tienen prevista la incorporación del personal en la primavera de 2021.
Perfiles, requisitos específicos y participación en el proceso selectivo
- Se requiere Formación Profesional específica y/o experiencia laboral dependiendo del perfil.
- Todos los puestos requieren tener conocimientos de Alemán para lo cual se cuenta con el programa europeo de ayudas a la movilidad EURES que posibilita la realización de cursos de alemán previos a la contratación.
- Las personas interesadas en participar en el proceso de selección deben solicitarlo, antes de las fechas indicadas en cada perfil profesional en enero y febrero de 2021.
Carnicero/a: fecha límite 31 de enero de 2021
Cocinero/a y/o camarero/a: fecha límite 31 de enero de 2021
Electricista: fecha límite 10 de febrero de 2021
Acceda a la información de los distintos perfiles y la forma de participar en los procesos de selección en los archivos adjuntos de 2021 anuncio.
Ayudas a la movilidad EURES
La Comisión Europea ha puesto en marcha programas de ayudas económicas para la búsqueda de trabajo en otro país europeo. Por ejemplo, si su residencia habitual está a más de 50 Km del lugar de la entrevista de selección puede solicitar financiación para el desplazamiento. Infórmese de los requisitos de las distintas ayudas económicas a la movilidad EURES y del proceso de solicitud en el siguiente enlace: Programa de Ayudas a la Movilidad EURES.
Para recibir asesoramiento e iniciar los trámites de solicitud de las ayudas contacte con el Consejero o Consejera EURES de su provincia antes del día de celebración del objeto de la ayuda.
Cláusula de exención de responsabilidad La información relativa a los puestos vacantes que aparecen en esta Web procede mayoritariamente de otros países europeos. Desde EURES intentamos ofrecer la mayor información posible sobre las condiciones de trabajo y los términos de las ofertas de empleo, declinando toda responsabilidad sobre su cumplimiento efectivo que recaerá, en todo caso, en la empresa contratante conforme a la legislación laboral que rija en el contrato.